セミナー詳細

開催日時

2024年7月4日（木)　8:00〜24:00　視聴時間約90分

2024年7月10日（水)　8:00〜24:00　視聴時間約90分

2024年7月23日（火)　8:00〜24:00　視聴時間約90分

開催場所

ウェブ：動画配信セミナー

トップダウン vs ボトムアップ
～　製造業ワーク・エンゲージメント向上策　～

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【講演内容】

（１）ＱＣサークル、改善提案制度、ＭＢＯ（目標管理）が衰退した理由を考える。
（２）ルール・基準・標準は、トップダウン／ボトムアップの何れで決めるべきか？
（３）トップダウンでも、従業員に「自分ごと」と認識・行動させる方法はある。
（４）正社員よりも、非正規の方が圧倒的にエンゲージメントが高いという事実。
（５）１．業績、２．育成、３．働きがい。ミドルを基軸に据え、新たなスタートを切る。

担当講師

株式会社テクノ経営総合研究所　　

平井　康之

大手化学メーカーにおいて、設備部門マネージャーとして設備開発や新工場立上に従事。また、改善プロジェクトリーダーとして様々な品質改善、生産性向上等に尽力した。この経験を通して、「モノづくりは、ヒトである」という考えが強まり、一念発起し、現職に転じた。全従業員を巻き込んでいくヒューマンコンサルティングは、クライアント企業より、高い評価を得ている。