□体を動かしている事で忙しいと思い込んでいる
□価値業務が何かを理解していない
□生産性の指標が正しく運用されていない
□管理職・リーダーが、現場のムダを放置している
□課題の数値化が出来ていない。やり方が分からない
　こんな課題をお持ちでしたら、是非視聴下さい

【講演内容】

（１）今、生産現場は目先の作業に追われ、ムダが放置されている
（２）人手不足の根本原因は「現場のムダ」と「考える仕事の欠如」
（３）１人ひとりが生産性を認識すると現場が変わる、その事例
（４）人が育ち生産性が上がるボトムアップのKPIマネジメント
（５）工場診断のお勧め…変革への一歩を踏み出す！