[自動投稿:セミナー]北陸 “意識を変えて実践する”工場改革 国内製造業『勝ち残る条件』 将来を見据えた“人材育成”と“働き方改革

人手不足、働き方改革、IoT・AIの普及・・激変する環境下で国内製造業が勝ち残るためには・・
企業・工場の将来を担う人材の育成、意識を変えていく活動の取り組み方を紹介いたします。
また、実践できる働き方改革(≒生産性向上)と競争力強化のための品質改善(ロス・不良削減)の秘訣など“人材育成”を切り口に経営者・経営幹部に求められる工場改革の考え方、進め方を事例を交えて講演いたします。
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【講演内容】
 ◆ 事例企業からみる改革を成功させる条件
 ◆ 改革をやり抜く人材の育成と意識改革
 ◆ さらなる生産性向上によるコスト競争力強化
 ◆ 品質改革の進め方:ロス・不良撲滅の秘訣
 ◆ 働き方改革:3つのステップ
 ◆ “攻めの工場改革” トップの役割とは

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