※オンラインライブ配信で開催いたします！
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「職場の意欲が感じられない」「職場の活動が停滞気味」 このような問題でお困りではないでしょうか。
コロナ以降、テレワークや在宅勤務が定着する一方、働き方の急激な変化に対応できず、メンバーがストレスを抱え、モチベーションやチームワークが悪化するケースが増えています。
本セミナーでは、チームビルディングの発想をもとに、職場のコミュニケーションを強化し、全員のモチベーションを向上させながら、自主自律の職場づくりをはかるノウハウや進め方をご紹介いたします。
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【プログラム】
１.Withコロナにおける職場の課題
　・新しい働き方への対応　
　・コミュニケーションと生産性の低下にどう取り組むか？　
２．管理・監督者は組織の求心力
　・リーダーシップ発揮と問題発見力を養う　　　
３．コミュニケーションとモチベーション向上
　・職場コミュニケーション、コーチングと部下指導、
　・メンバーのモチベーションアップ
４．チームビルディングで自律した職場づくり
　・チームビルディングとは？職場での実践方法
　・全員参加で成功体験、職場活性化の進め方